De Turkse journalist Yagiz Sabuncuoglu heeft nieuwe informatie over de aanbieding die Ajax zou hebben neergelegd bij Dusan Tadic. De routinier (36) lijkt nog niet overtuigd van het aanbod van de Amsterdammers.
"Dusan Tadic heeft drie officiële aanbiedingen ontvangen: uit Dubai, Saoedi-Arabië en van Ajax", meldt Sabuncuoglu bij Sports Digitale. "Ajax deed het volgende voorstel: 'Kom één jaar spelen, neem daarna afscheid en treed toe tot onze technische staf.' Tadic zei echter: 'Zolang Fenerbahçe mij niet vertelt dat ik moet vertrekken, reageer ik niet op aanbiedingen.'" De journalist meldt verder dat zijn oude club Southampton enkele maanden geleden ook een lijntje uitgooide.
Tadic stapte in de zomer van 2023 transfervrij over van Ajax naar Fenerbahçe. Hij speelde sindsdien 90 officiële wedstrijden, waarin hij goed was voor 25 doelpunten en 31 assists. De Servische aanvaller heeft vrijwel altijd een basisplaats in de ploeg van José Mourinho en voelt zich gelukkig in Istanbul. Hij staat daarom open voor een nieuw contract, maar zou dus de nodige andere opties achter de hand hebben.
In de winterse transferperiode werd Tadic al in verband gebracht met Ajax. Destijds schreven Turkse media dat voorzitter Ali Koç van Fenerbahçe duidelijk gemaakt zou hebben dat spelers met een aflopend contract, onder wie Tadic, slechts onder één voorwaarde mogen blijven: mits het kampioenschap binnengehaald wordt. Als Fener de titel pakt, is de club bereid om met spelers die een contractverlenging willen in gesprek te gaan. Zo niet, dan zou iedereen met een aflopende verbintenis mogen vertrekken.
LEES OOK: Nieuws over Brian Brobbey zorgt voor massale kritiek en ongeloof
Op dit moment is Galatasaray de grote favoriet voor de landstitel in Turkije. Cim Bom heeft nog geen wedstrijd verloren: van de 24 werden er 20 gewonnen en 4 gelijkgespeeld. Met zes punten voorsprong op nummer twee Fenerbahçe heeft Galatasaray duidelijk de beste papieren. Een transfervrij vertrek van Tadic valt zodoende niet uit te sluiten.
Mocht de routinier oren hebben naar een terugkeer bij Ajax, zal hij vermoedelijk wel genoegen moeten nemen met een lager salaris. Bij zijn komst in de zomer van 2023 maakte Fenerbahçe bekend dat Tadic een jaarsalaris van 4,2 miljoen euro verdient.
🔗 Nieuws over Brian Brobbey zorgt voor massale kritiek en ongeloof
De benoeming van Ajax-spits Brian Brobbey tot Eredivisie Speler van de Maand zorgt voor de nodige kritiek op sociale media.
Iedere nieuwe gebruiker begint op level 0. Vanaf dat moment groeit je level automatisch mee met je activiteit binnen de community. Zodra je account is goedgekeurd en je actief meedoet door berichten te plaatsen, te reageren of anderen te helpen, laat je zien dat je betrokken bent.
Hoe vaker je op een positieve, respectvolle en constructieve manier bijdraagt, hoe sneller je level stijgt. Je kunt doorgroeien tot level 8, het hoogste niveau dat laat zien dat je een actieve en gewaardeerde deelnemer bent.
Het level-systeem is bedoeld als waardering voor goed gedrag en positieve interactie. Blijf dus vriendelijk, nieuwsgierig en actief: zo bouw je niet alleen aan je eigen level, maar ook aan een sterke en fijne community voor iedereen.
Waar halen mensen toch het rare idee vandaan dat ik het tegen hún heb?
Liever dat, dan dat je beschamend 14 punten achterstand hebt met een vreemdenlegioen team en geen enkele speler kunt leveren aan het Nederlands Elftal.
@Sticks U hoeft mij er niet aan te herinneren dat het kruideniers clubje uit Pernis op 14 punten achterstand staat. Dat vind ik allemaal wel prima. Degene die aan het einde van het seizoen de schaal omhoog houd zal hem verdiend hebben. Die hebben het beste seizoen gedraaid. veel plezier morgen, Almere uit altijd lastig
Ik wel. Tadic wordt door sommigen als een verrader gezien omdat hij het in malaise verkerende Ajax verliet, maar eigenlijk had hij gewoon gelijk. Als je ergens werkt waar je voldoende uitdaging en voldoening krijgt en je ziet dat het met het bedrijf goed gaat is er niks aan de hand. Als je merkt dat er achteruitgang is door mismanagement en je weinig of geen uitdaging meer ziet kan ik me goed voorstellen dat dat demotiverend werkt en je juist wél die uitdagingen zoekt. Het gaat feitelijk wél om je eigen beurs en je eigen carrière. Kortom, volledig rechtvaardig dat je dan vertrekt. Zou iedereen moeten doen. Of je moet het prima vinden dat je in een slecht draaiend bedrijf werkt, weiniger gaat verdienen, nieuwe collega's die er niks van bakken, slechte resultaten etc. Tadic is een fanatieke speler met veel voetbalinzicht die je in een technische functie bij Ajax best kunt gebruiken. Bijvoorbeeld bij de jeugd.
Iedere nieuwe gebruiker begint op level 0. Vanaf dat moment groeit je level automatisch mee met je activiteit binnen de community. Zodra je account is goedgekeurd en je actief meedoet door berichten te plaatsen, te reageren of anderen te helpen, laat je zien dat je betrokken bent.
Hoe vaker je op een positieve, respectvolle en constructieve manier bijdraagt, hoe sneller je level stijgt. Je kunt doorgroeien tot level 8, het hoogste niveau dat laat zien dat je een actieve en gewaardeerde deelnemer bent.
Het level-systeem is bedoeld als waardering voor goed gedrag en positieve interactie. Blijf dus vriendelijk, nieuwsgierig en actief: zo bouw je niet alleen aan je eigen level, maar ook aan een sterke en fijne community voor iedereen.
Waar halen mensen toch het rare idee vandaan dat ik het tegen hún heb?
Liever dat, dan dat je beschamend 14 punten achterstand hebt met een vreemdenlegioen team en geen enkele speler kunt leveren aan het Nederlands Elftal.
@Sticks U hoeft mij er niet aan te herinneren dat het kruideniers clubje uit Pernis op 14 punten achterstand staat. Dat vind ik allemaal wel prima. Degene die aan het einde van het seizoen de schaal omhoog houd zal hem verdiend hebben. Die hebben het beste seizoen gedraaid. veel plezier morgen, Almere uit altijd lastig
Ik wel. Tadic wordt door sommigen als een verrader gezien omdat hij het in malaise verkerende Ajax verliet, maar eigenlijk had hij gewoon gelijk. Als je ergens werkt waar je voldoende uitdaging en voldoening krijgt en je ziet dat het met het bedrijf goed gaat is er niks aan de hand. Als je merkt dat er achteruitgang is door mismanagement en je weinig of geen uitdaging meer ziet kan ik me goed voorstellen dat dat demotiverend werkt en je juist wél die uitdagingen zoekt. Het gaat feitelijk wél om je eigen beurs en je eigen carrière. Kortom, volledig rechtvaardig dat je dan vertrekt. Zou iedereen moeten doen. Of je moet het prima vinden dat je in een slecht draaiend bedrijf werkt, weiniger gaat verdienen, nieuwe collega's die er niks van bakken, slechte resultaten etc. Tadic is een fanatieke speler met veel voetbalinzicht die je in een technische functie bij Ajax best kunt gebruiken. Bijvoorbeeld bij de jeugd.